Szkolenia, budowa modelu, obowiązki do art.94(3)KP
Mobbing to forma przemocy – jego profilaktyką i przeciwdziałaniem powinni zajmować się jedynie specjaliści w zakresie przeciwdziałania przemocy i redukcji jej skutków – tylko wówczas tworzony przez Państwa model, nie stanie się narzędziem do stosowania mobbingu odwetowego. Zapraszamy do korzystania z konsultacji prowadzonych przez naszych trenerów w zakresie problemów związanych z występowaniem zjawisk mobbingu, dyskryminacji i molestowania profilaktyki […]
Zajmujemy się wdrażaniem narzędzi przeciwdziałania zjawisku mobbingu od 2008 roku, w chwili obecnej jesteśmy jedną z najbardziej doświadczonych firm w tym zakresie. Prowadzimy szkolenia pracowników i kadry zarządzającej w formie otwartej i zamkniętej. Wdrażamy pełne modele przeciwdziałania przemocy w oparciu o najnowsze światowe badania i standardy w tym zakresie. Z naszych usług skorzystało już wielu […]
Zajmujemy się wdrażaniem narzędzi przeciwdziałania zjawisku mobbingu od 2008 roku, w chwili obecnej jesteśmy jedną z najbardziej doświadczonych firm w tym zakresie. Zjawiskiem mobbingu i redukcji jego następstw nie powinny zajmować się osoby i firmy bez odpowiedniej wiedzy i doświadczenia. To bardzo trudny i skomplikowany (wbrew pozorom) temat. Warto pamiętać, że tworzeniem modeli antymobbingowych, […]
Zapraszamy wszystkich chętnych do skorzystania z indywidualnego treningu w zakresie profesjonalnego przygotowania do wystąpień publicznych i prowadzenia trudnych rozmów. (kontrachęckich, urzędowych, wystąpień przed sądem, negocjacji wierzycielskich, pracowniczych, konfliktów personalnych etc) zwłaszcza takich, które dla Państwa wiążą się z dużym poziomem stresu i/lub lęku. Trening prowadzimy w indywidualnie lub w małych grupach osób, które się znają […]
Zapraszamy na jednodniowe czterogodzinne warsztaty dotyczące Metod pracy z dłużnikiem jako bardzo trudnym i specyficznym klientem Warsztaty zamknięte – organizowane na indywidualne zlecenie firm windykacyjnych na terenie całego kraju Aby stać się skutecznym specjalistą w pracy windykacyjnej, podstawą staje się znajomość zachowań paradoksalnych swoich klientów i umiejętność takiego żonglowania kontaktem, aby nasz dłużnik odczuł […]
Prowadzimy szkolenia zamknięte i otwarte w zakresie przeciwdziałania mobbingu, dla pracowników, kadry kierowniczej i pracowników działów kadr. Zajmujemy się prowadzeniem szkoleń i wdrażaniem narzędzi przeciwdziałania zjawisku mobbingu od 2008 roku, w chwili obecnej jesteśmy jedną z najbardziej doświadczonych firm w tym zakresie. Mobbing to zjawisko, które od 25 lat jest skrupulatnie badane przez światowych naukowców. […]